Analista de Administração de Pessoal Júnior (Relações Trabalhistas) - Matriz (Joinville/SC)
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JoinvilleOn-siteEntry level
Straight from the company’s own careers site.
The job in short
Personnel administration and labor relations.
Excel
Details
- Found
- 32 d ago · posted 2026-10-02
- Location
- Joinville, SC
Full description
Descrição
🚀 Construa sua carreira em uma empresa com mais de 100 anos de história!
A CLAMED é referência no setor farmacêutico, com mais de 650 lojas, presença em 5 estados brasileiros, 4 marcas consolidadas e mais de 7.500 colaboradores que compartilham o mesmo propósito: cuidar de pessoas com ética, respeito e dedicação.
Estamos com oportunidade para o cargo de Analista de Administração de Pessoal Júnior, na matriz da CLAMED, em Joinville/SC.
Se você está em busca de novos desafios, quer crescer profissionalmente e fazer parte de um time que valoriza o desenvolvimento humano, cadastre-se e mantenha seu currículo atualizado.
💚 #OrgulhoDeSerClamed #PessoasDedicadasAPessoas
Responsabilidades
Quais são os desafios para a vaga?
• Realizar os processos rescisórios, contemplando análise de estabilidade, bloqueio de convênios, cálculos e conferências de rescisões, geração de guias e multas de FGTS, envio de documentos para assinatura e acompanhamento das etapas de desligamento;
• Prestar suporte às filiais, esclarecendo dúvidas relacionadas à folha de pagamento e ao controle de jornada;
• Realizar o acompanhamento do fechamento do ponto da região sob sua responsabilidade, incluindo conferência, integração das informações para a folha, lançamentos e validações necessárias;
• Executar rotinas mensais de Administração de Pessoal, incluindo conferência e pagamento do FGTS mensal, conferência e pagamento do IRRF e de pensões judiciais;
• Realizar o envio e acompanhamento de leiautes e informações para o eSocial;
• Realizar o fechamento da folha de pagamento de empregados domésticos;
• Elaborar e encaminhar informações de rateios para a Controladoria;
• Realizar a importação semanal de vales e demais descontos em folha;
• Apoiar nas demais atividades e rotinas de Administração de Pessoal, conforme necessidade da área.
Requisitos
• Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração ou Ciências Contábeis;
• Experiência prévia em rotinas de Administração de Pessoal ou Departamento Pessoal;
• Conhecimento intermediário em Excel;
•
Conhecimento no sistema será considerado um diferencial Sênior.
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