Descrição Na StudioZ e Ouze, acreditamos que grandes resultados nascem da união entre estratégia e execução. Somos uma empresa que conecta a expertise do varejo de calçados ao mercado financeiro, movidos pelo desafio de entregar moda e crédito de forma democrática e com agilidade em mais de 100 lojas em 16 estados pelo Brasil. Mais do que números e estados, somos um time de 2 mil pessoas que fazem as coisas acontecerem de verdade. 🚀 Se você busca um lugar onde a entrega com excelência gera impacto real no negócio e na vida dos clientes, seu caminho se conecta com o nosso. Vamos juntos? Nossos valores Encantamento | Inovação com ousadia | Colaboração | Compromisso com resultados | Transparência Responsabilidades • Atuar na construção, revisão e evolução das políticas de crédito voltadas à manutenção de crédito e gestão de limite do cartão, com foco em aumento, redução e revisão de limite do cartão; • Monitorar a performance das políticas e dos modelos utilizados na gestão da carteira, acompanhando indicadores de utilização, exposição, inadimplência, rentabilidade e resultado das ações implementadas; • Realizar o monitoramento recorrente dos modelos de crédito aplicados à gestão da carteira, avaliando estabilidade, aderência e necessidade de ajustes; • Desenvolver estudos analíticos e simulações para definição de segmentações, critérios de elegibilidade e intensidade das ações de gestão de limite; • Propor melhorias nas políticas vigentes com base em comportamento dos clientes, perfil de risco, resultado das estratégias e performance da carteira; • Acompanhar o cumprimento das políticas implementadas, identificando desvios operacionais e oportunidades de ajuste; • Avaliar o impacto das ações de crédito sobre risco, faturamento, utilização e qualidade da carteira; • Documentar políticas, critérios, regras, fluxos e alterações realizadas, assegurando governança e rastreabilidade; • Produzir materiais executivos e análises em SQL, Excel e PowerPoint, apoiando a tomada de decisão da liderança; • Atuar em conjunto com áreas como Produtos, CRM, Cobrança, Dados, Tecnologia e Operações para implementação e acompanhamento das estratégias; • Ser uma das principais referências técnicas do time, apoiando os analistas na construção de estudos, leituras de carteira e recomendações de crédito; • Participar de fóruns, comitês e discussões estratégicas relacionadas à gestão e evolução da carteira de crédito. Requisitos • Ensino superior completo em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia, Matemática, Estatística, Física ou áreas correlatas; • Desejável pós-graduação ou especialização em áreas relacionadas a crédito, risco, finanças ou dados; • Experiência sólida em políticas de crédito, gestão de carteira ou estratégia de risco, com foco em manutenção de crédito e/ou gestão de limite; • Vivência em monitoramento de modelos de crédito e acompanhamento de performance de políticas aplicadas à carteira; • Experiência com análises de inadimplência, utilização, exposição, segmentação de clientes e eficiência de ações de aumento ou redução de limite; • Proficiência em SQL para manipulação e análise de grandes volumes de dados; • Domínio de Excel para construção de estudos, controles e simulações; • Capacidade de estruturar apresentações e recomendações executivas em PowerPoint; • Capacidade de interpretar dados e traduzi-los em propostas práticas e estratégicas para o negócio; • Facilidade para atuar com diferentes stakeholders e conduzir discussões técnicas com profundidade;