Machine Operator (3rd shift)
CFO Trane U.S. Inc.-CFO · tranetechnologies.com
Hastings
The job in short
Machine operator, third shift.
Details
- Found
- 26 d ago · posted 2026-08-03
- Location as listed
- Hastings, Nebraska, Estados Unidos
- Role
- Production / Machine Operator
- Source
- The company’s own careers site
Full description
¡Sé parte de nuestra misión! Como líderes mundiales en la creación de soluciones climáticas cómodas, sostenibles y eficientes para edificios, hogares y transporte, tenemos la responsabilidad de poner al planeta en primer lugar. Para nosotros enTrane Technologiesy a través de nuestras empresas, incluyendoTrane®yThermo KingLa sostenibilidad no es solo la forma en que hacemos negocios; es nuestro negocio. ¿Te atreves a mirar los desafíos del mundo y ver posibilidades con impacto? ¿Quieres contribuir a construir un futuro mejor? Si la respuesta es sí, te invitamos a considerar unirte a nosotros para desafiar con valentía lo que es posible por un mundo sostenible.
Conozca nuestrosbeneficiosdiseñado para que prosperes tanto en el trabajo como en el hogar.
Avanzamos con determinación.
¿Dónde se encuentra el trabajo?
Presencial (5 días)
Essential Functions:
Set-up and operate various machines and equipment to cut, bend, shape, shear, punch, drill, and/or test raw materials, parts, components and/or assemblies.
Education:
High school diploma or GED
Blueprint Reading
Precision Tools and Measuring
Certifications:
• Forklift, if applicable
Quality Metric:
• Scrap Dollars
• Rejected and/or reworked parts
Minimum Qualifications
❑ Demonstrate ability to read and understand TK prints for specific department.
❑ Demonstrate ability to use measuring equipment for specific department.
❑ Take Minimum Qualifications Test with a desired score of 70% or better.
❑ Demonstrate ability to set-up and run basic operations with assistance
Introductory Level: Primary focus is learning the process
• Successful completion of introductory period (6 months)
• Understands, accepts, and supports vision and key business goals
• Supports and demonstrates a well-organized, safe and clean workplace
• Basic understanding, support and commitment to the team and continuous improvement
• Resolves the problems at the lowest level possible
• Identifies possible solutions when communicating problems
• Follows rules of conduct at all times
• Ability to learn, understand and adhere to standard work
• Understands the importance of safety, quality, delivery and cost
• Responsive to internal and external customer needs
Essential Functions (Maximum Timeframe 6 months)
❑ Demonstrate ability to set-up and run basic operations with assistance: Press brakes, *CNC punches, and *laser machines. (* if applicable)
❑ Demonstrate ability to make proper adjustments on related machinery and/or equipment with assistance.
❑ Demonstrate ability to produce quality parts within acceptable scrap rate.
❑ Able to identify and troubleshoot problems with parts being produced with assistance, while meeting the productivity requirements for the department.
❑ Have a basic understanding of documentation (examples include ISO, Windchill, Kanban, and TKSs).
Rango de salario base anual o rango de pago base por hora:
$23.70
Tipo de compensación:
Por hora
Elegible para incentivos
No
Elegible para comisión de ventas:
No
Aviso legalNos esforzamos por ofrecer una compensación competitiva para este puesto, adaptada a una variedad de factores. La compensación real dependerá de elementos como la antigüedad, el mérito, la ubicación geográfica, la formación académica, la experiencia, los requisitos de viaje y la designación sindical. Nuestro rango de compensación generalmente se basa en el promedio nacional del país. Además, los beneficios pueden variar según la región, la alineación empresarial, la participación sindical y la condición del empleado.
Prospera en el trabajo y en casa:
•
Los beneficios comienzan el DÍA UNO para ti y tu familia, incluyendo seguro de salud y programas de bienestar holístico que incluyen incentivos generosos – ¡NOS ATREVEMOS A CUIDAR!
•
Los beneficios para formar familia incluyen cobertura de fertilidad y asistencia para adopción/subrogación.
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Aportación al 401K hasta un 6%, más un 2% adicional de contribución básica = hasta un 8% de contribución de la empresa.
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Tiempo libre pagado incluye 15 días de vacaciones, 9 días festivos pagados, 3 días festivos flotantes, licencia por enfermedad y opciones adicionales para apoyar el voluntariado y la licencia parental.
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Oportunidades educativas y de formación a través de programas de la empresa, junto con asistencia para matrícula y apoyo a deuda estudiantil.
Aviso: Las ofertas de beneficios pueden variar según los Acuerdos de Negociación Colectiva y las regulaciones locales/estatales
Puesto Sensible a la Seguridad
Yes
La empresa designa ciertos puestos como Sensibles a la Seguridad. Los puestos Sensibles a la Seguridad pueden requerir que usted apruebe exámenes adicionales de detección de drogas. Este es un puesto Sensible a la Seguridad:
Ofrecemos una compensación competitiva y beneficios y programas integrales. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, embarazo, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otro estado legalmente protegido.
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