Descripción En Crescent Hotels & Resorts, somos un equipo de profesionales de la hospitalidad profundamente conectados y orgullosos de las experiencias excepcionales que proporcionamos a nuestros huéspedes. Más que eso, ¡sabemos que nuestros Asociados son las estrellas brillantes de lo que hacemos! Entendemos lo que se necesita para ser parte de algo extraordinario. Te animaremos a traer tu verdadero yo al trabajo cada día, te celebraremos y te apoyaremos mientras brillas en tu trayectoria profesional. Ya sea a través de nuestros programas de salud y bienestar, aprendizaje y desarrollo de clase mundial o nuestros descuentos de viaje que 'alimentan tu explorador interior', trabajamos duro para crear y entregar lo que TÚ necesitas. Estamos listos para que comiences tu viaje con nosotros donde Perteneces. Nos Importas. Brilla Intensamente. Estamos buscando nuestro próximo gran miembro del equipo para unirse a nuestro equipo de Alimentos y Bebidas. Nos comprometemos a proporcionarte: • Salarios altamente competitivos • Un plan de beneficios excepcional para asociados elegibles y miembros de tu familia • Programa de coincidencia RSP/401K para asociados elegibles • Horarios flexibles para que puedas enfocarte en lo que es importante para ti • Descuentos en nuestras propiedades administradas por Crescent en América del Norte para ti y miembros de tu familia Esto es lo que harás cada día: Como cocinero de línea, estarás desatando tu magia culinaria, cuando sale el sol nuestro cocinero de línea entra en el corazón bullicioso de nuestra cocina, listo para tejer sus talentos culinarios. Armado con una paleta de ingredientes, te embarcarás en un viaje diario de exploración del sabor. ¿Suena como tú? Tienes al menos 2 años de experiencia previa similar. Tienes un talento natural para transformar ingredientes en obras maestras culinarias. Cocinas con la precisión del arte mientras picas, selas y salteas infundiendo sabores que bailan en las papilas gustativas. Destacas en multitarea y gestión del tiempo. Buscas algo de flexibilidad en un trabajo, por lo que trabajar una variedad de turnos diferentes, incluyendo días, tardes y fines de semana funciona para tu vida personal. En Crescent Hotels & Resorts nos esforzamos por crear un excelente lugar para trabajar donde los asociados en todos los niveles de nuestra organización sean respetados por sus diferencias, al igual que los huéspedes y propietarios a los que servimos. Por eso estamos dedicados a crear un ambiente que facilite conversaciones abiertas y honestas sobre raza, equidad, diversidad e inclusión. Al examinar nuestras propias creencias y comportamientos, podemos crear cambio a través de capacitación, reclutamiento y promoción de talento diverso para fortalecer nuestra cultura. Calificaciones Comportamientos • Jugador de Equipo: Trabaja bien como miembro de un grupo (Preferido) • Orientado a los Detalles: Capaz de llevar a cabo una tarea dada con todos los detalles necesarios para completar bien la tarea (Preferido) • Dedicado: Dedicado a una tarea u objetivo con lealtad o integridad (Preferido) Motivaciones • Preferido Capacidad para Generar Impacto: Inspirado a desempeñarse bien por la capacidad de contribuir al éxito de un proyecto u organización Empleador de Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes de sus derechos de conformidad con las leyes federales de empleo. Para obtener más información, consulta el aviso Conoce Tus Derechos del Departamento de Trabajo. Todos los puestos enumerados en esta página están fuera de Marriott International, Inc. y sus subsidiarias (“Marriott”). Estas empresas son compañías y empleadores separados de Marriott. Controlan sus propias políticas y prácticas de empleo, incluida la contratación. Si acepta un puesto con una de estas empresas, no será empleado por Marriott. Estos enlaces se proporcionan únicamente con fines informativos. Marriott no respalda ni recomienda empleadores, y compartir una publicación no constituye un respaldo ni una recomendación de un empleador.