¡Sé parte de nuestra misión! Como líderes mundiales en la creación de soluciones climáticas cómodas, sostenibles y eficientes para edificios, hogares y transporte, tenemos la responsabilidad de poner al planeta en primer lugar. Para nosotros enTrane Technologiesy a través de nuestras empresas, incluyendoTrane®yThermo KingLa sostenibilidad no es solo la forma en que hacemos negocios; es nuestro negocio. ¿Te atreves a mirar los desafíos del mundo y ver posibilidades con impacto? ¿Quieres contribuir a construir un futuro mejor? Si la respuesta es sí, te invitamos a considerar unirte a nosotros para desafiar con valentía lo que es posible por un mundo sostenible. Conozca nuestrosbeneficiosdiseñado para que prosperes tanto en el trabajo como en el hogar. Avanzamos con determinación. ¿Dónde se encuentra el trabajo? De lunes a jueves, trabaja presencialmente junto a tus colegas. Los viernes, elige tu lugar de trabajo, equilibrando las necesidades de tus tareas. Stellar Energy is a trusted provider of turnkey liquid-to-chip cooling solutions for the world’s leading data center and industrial manufacturing customers. As computing demand and industrial processes continue to grow, modern facilities require cooling infrastructure that can scale quickly, efficiently, and reliably. Our modular approach enables high-volume production while maintaining the flexibility to customize each solution. From Central Utility Plants to Coolant Distribution Units, Stellar Energy delivers scalable cooling infrastructure designed to support the rapid expansion of data centers and mission-critical industrial operations. Backed by deep engineering expertise and large-scale manufacturing capability, Stellar Energy helps customers deploy critical infrastructure faster and with confidence. Position Summary The Application Engineer acts as the primary technical resource for the field sales force and customer base, bridging the gap between highly technical engineering teams and commercial sales. This role is responsible for understanding customer technical requirements, selecting and configuring optimal products and systems, providing technical support during the pre-sales and post-sales phases, and assisting in customer-facing technical presentations. Key Responsibilities 1. Technical Sales Support & Product Selection · Product Configuration: Review customer specifications and application requirements to select and configure the correct products, systems, or thermodynamic solutions. · Technical RFQ Response: Analyze Requests for Proposal (RFPs) and Requests for Quote (RFQs) to generate precise technical proposals, compliance statements, and bills of materials. · Pricing Support: Collaborate with estimating and sales departments to provide accurate technical cost calculations and component selections. 2. Customer & Field Support · Front-Line Technical Advisory: Serve as a subject matter expert for clients, sales representatives, and distributors regarding technical product applications, integration limits, and operational specifications. · Post-Sales Engineering: Assist with technical issues, system startup guidance, and troubleshooting support for equipment in the field. · Customer Feedback Loop: Capture and translate customer-specific field needs and issues back to the core Product Management and R&D engineering teams. 3. Collaboration & Project Coordination · Cross-Functional Interface: Work closely with Design Engineering, Manufacturing, Quality Assurance, and Marketing teams to ensure customized orders meet technical capabilities and manufacturing guidelines. · Order Hand-off: Coordinate the smooth transition of specialized or engineered-to-order (ETO) projects from the pre-sales phase to the manufacturing design team. · Standards & Compliance: Ensure all product selections and engineered systems conform to regional HVAC, safety, and energy efficiency regulations (e.g., ASHRAE, AHRI, UL). 4. Technical Training & Materials · Product Demonstrations: Conduct technical presentations and product demonstrations for customers, engineers, and contractors. · Training Delivery: Create training content and lead technical educational seminars on product application, selection tools, and system performance. · Literature Support: Assist in reviewing and updating product technical manuals, selection software logic, and application guidelines. Required Qualifications & Experience Education · Bachelor of Science (BS) in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, or a closely related technical field. Rango de salario base anual o rango de pago base por hora: $65,200.00 - $118,860.00 Tipo de compensación: Salario Elegible para incentivos No Elegible para comisión de ventas: No Aviso legalNos esforzamos por ofrecer una compensación competitiva para este puesto, adaptada a una variedad de factores. La compensación real dependerá de elementos como la antigüedad, el mérito, la ubicación geográfica, la formación académica, la experiencia, los requisitos de viaje y la designación sindical. Nuestro rango de compensación generalmente se basa en el promedio nacional del país. Además, los beneficios pueden variar según la región, la alineación empresarial, la participación sindical y la condición del empleado. Prospera en el trabajo y en casa: • Los beneficios comienzan DESDE EL PRIMER DÍA para ti y tu familia, incluidos el seguro médico y los programas integrales de bienestar que ofrecen incentivos generosos – ¡NOS ATREVEMOS A CUIDAR! • Los beneficios para formar una familia incluyen cobertura de fertilidad y asistencia para adopción/gestación subrogada. • El tiempo libre remunerado incluye hasta 15 días de vacaciones, días festivos pagados, licencia por enfermedad y opciones adicionales para apoyar el voluntariado y la licencia parental. • Aportación equivalente al 401K, oportunidades educativas y de capacitación a través de programas de la empresa, además de asistencia para el pago de matrícula y apoyo con la deuda estudiantil. Aviso: Los beneficios ofrecidos pueden variar según la ubicación, así como los convenios colectivos y las normativas locales/estatales Puesto Sensible a la Seguridad No La empresa designa ciertos puestos como Sensibles a la Seguridad. Los puestos Sensibles a la Seguridad pueden requerir que usted apruebe exámenes adicionales de detección de drogas. Este es un puesto Sensible a la Seguridad: Ofrecemos una compensación competitiva y beneficios y programas integrales. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, embarazo, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otro estado legalmente protegido.