Intelligent Services Account Engineer
CFO Trane U.S. Inc.-CFO · tranetechnologies.com
Maitland
Straight from the company’s own careers site.
The job in short
Pre-sales account engineering for intelligent services.
Details
- Found
- 14 d ago · posted 2026-10-20
- Location
- Maitland, Floride, États-Unis d'Amérique
- Pay (as listed)
- $77,963–$109,340 a year
Full description
Participez à notre mission ! En tant que leader mondial dans la création de solutions climatiques confortables, durables et efficaces pour les bâtiments, les habitations et les transports, il est de notre responsabilité de placer la planète au premier plan. Pour nous, chezTrane Technologies, et à travers nos activités, y comprisTrane®etThermo KingLa durabilité n’est pas simplement une façon de faire des affaires—c’est au cœur de notre activité. Osez-vous regarder les défis mondiaux et y voir des opportunités porteuses d’impact ? Souhaitez-vous contribuer à bâtir un avenir meilleur ? Si la réponse est oui, nous vous invitons à envisager de nous rejoindre pour repousser les limites du possible en faveur d’un monde durable.
Découvrez nosavantagesconçu pour vous permettre de vous épanouir au travail comme à la maison.
Nous avançons avec audace.
Où se trouve le travail :
Du lundi au jeudi, travaillez sur site avec vos collègues. Le vendredi, choisissez votre lieu de travail, en tenant compte des exigences de votre activité.
The Intelligent Services Account Engineer is responsible for analyzing HVAC and facility data to identify opportunities for improved energy efficiency, optimized facility operations, and reduced operating costs. This role develops and recommends comprehensive solutions that support customer key performance indicators (KPIs) and sustainability objectives.
Key Responsibilities:
• Analyze HVAC system and facility data to identify operational improvement opportunities and cost-saving measures.
• Develop and recommend complete solutions to improve energy efficiency, enhance facility performance, and reduce associated costs.
• Evaluate utility bills and rate structures to perform utility and energy cost analyses.
• Apply HVAC, controls, and energy expertise to assess system performance and identify deficiencies.
• Interpret facility drawings, system documentation, and sequences of operation to support solution development.
• Identify, calculate, and quantify energy conservation measures (ECMs).
• Collaborate with project development teams to define and specify solution requirements.
• Partner with sales teams to develop customer proposals that balance technical performance and economic feasibility.
• Communicate technical findings, recommendations, and value propositions clearly and effectively to customers.
• Deliver a high level of customer service through strong communication, responsiveness, and persistence.
Qualifications:
• Comprehensive understanding of utility bills, rate structures, and utility analysis.
• Strong knowledge of HVAC fundamentals, building controls, and their impact on energy consumption.
• Ability to interpret facility drawings and sequences of operation.
• Strong analytical, data interpretation, and Microsoft Excel skills.
• Strong technical aptitude with the ability to identify system deficiencies and explain technical concepts to customers.
• Experience identifying and quantifying energy conservation measures (ECMs).
• Ability to work cross-functionally with project development and sales teams.
• Strong customer-facing communication and presentation skills preferred.
• Demonstrated commitment to excellent customer service and effective communication.
Fourchette de salaire de base annuel ou fourchette de rémunération horaire de base :
$77,963.33 - $109,340.00
Type de rémunération :
Salaire
Admissible à l’incitation :
No
Éligible à la commission sur les ventes :
No
AvertissementNous nous efforçons d’offrir une rémunération compétitive pour ce poste, adaptée à divers facteurs. La rémunération effective dépendra notamment de l’ancienneté, du mérite, de la localisation géographique, du niveau d’études, de l’expérience, des exigences en matière de déplacements et de l’appartenance syndicale. Notre fourchette de rémunération est généralement basée sur la moyenne nationale du pays. Par ailleurs, les avantages peuvent varier en fonction de la région, de l’organisation de l’entreprise, de l’implication syndicale et du statut de l’employé.
Épanouissez-vous au travail comme à la maison :
• Les avantages sociaux sont accessibles DÈS LE PREMIER JOUR pour vous et votre famille, notamment l’assurance santé et des programmes de bien-être global offrant de généreuses mesures incitatives – NOUS OSONS PRENDRE SOIN DE VOUS !
• Les avantages liés à la fondation d’une famille comprennent la prise en charge des traitements de fertilité ainsi qu’une aide à l’adoption et à la gestation pour autrui.
• Les congés payés comprennent jusqu’à 15 jours de congés, des jours fériés payés, des congés maladie et d’autres options pour soutenir le bénévolat et les congés parentaux.
• Abondement au 401K, possibilités de formation et de développement grâce aux programmes de l’entreprise, ainsi qu’une aide aux frais de scolarité et au remboursement de la dette étudiante.
Avis : Les avantages proposés peuvent varier selon le site, les conventions collectives et les réglementations locales/de l’État
Poste à sensibilité en matière de sécurité
No
L’entreprise désigne certains postes comme étant sensibles à la sécurité. Les postes sensibles à la sécurité peuvent nécessiter la réussite de contrôles supplémentaires de dépistage de drogues. Ce poste est considéré comme sensible à la sécurité :
Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que des avantages et des programmes complets. Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances ; tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’origine nationale, de grossesse, d’âge, de statut marital, de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé par la loi.