Participez à notre mission ! En tant que leader mondial dans la création de solutions climatiques confortables, durables et efficaces pour les bâtiments, les habitations et les transports, il est de notre responsabilité de placer la planète au premier plan. Pour nous, chezTrane Technologies, et à travers nos activités, y comprisTrane®etThermo KingLa durabilité n’est pas simplement une façon de faire des affaires—c’est au cœur de notre activité. Osez-vous regarder les défis mondiaux et y voir des opportunités porteuses d’impact ? Souhaitez-vous contribuer à bâtir un avenir meilleur ? Si la réponse est oui, nous vous invitons à envisager de nous rejoindre pour repousser les limites du possible en faveur d’un monde durable. Découvrez nosavantagesconçu pour vous permettre de vous épanouir au travail comme à la maison. Nous avançons avec audace. Où se trouve le travail : Sur site (5 jours) What's in it for you: As the Engineering Technician - Electrical you will work closely alongside the operations manufacturing employees and engineering to support the electrical side of HVAC manufacturing. This includes but not limited to wiring, testing, and new project implementation. What you will do: • Electrical device and wiring installation, testing, troubleshooting, and product quality. • Support manufacturing operations by performing routine troubleshooting on controls / devices / wiring. • Identify quality problems or improvement opportunities in the electrical assembly cells. • Implement solutions relating to quality, safety, and productivity focused on the electrical related manufacturing processes, but not limited to this. • Work as a liaison with Engineering and Manufacturing Engineering to help implement new projects • Lead training of hourly operations employees in standard work for wiring and testing. • Will work as an individual contributor under moderate supervision as part of a small team. • Work with team members to tackle larger electrical projects that help to improve first pass yield and line output. What you will bring: • Technical Associate's degree, prefer two or more years of relevant industry experience involving troubleshooting or testing electrical circuits and assemblies. • A minimum of 2 years of manufacturing experience is required, 5 + years of experience is preferred. • Qualified candidate must possess excellent troubleshooting and problem-solving skills. • Key Competencies:   • Ability to interpret and use electrical schematics • Strong skills in utilizing a multimeter to check for continuity, and measuring both AC and DC signals • Strong communication skills • Basic knowledge of Microsoft applications such as PowerPoint, excel, and word • Provides and directs technical assistance to others. • Requires cross functional communication, simultaneous engineering and reporting. • Ability to resolve multiple conflicts between widely varying personalities. • Ability to guide and lead non-technical & technical personnel to technical solutions. • Implementation of root cause analysis and solutions.  Fourchette de salaire de base annuel ou fourchette de rémunération horaire de base : $28.00 Type de rémunération : Horaire Admissible à l’incitation : No Éligible à la commission sur les ventes : No AvertissementNous nous efforçons d’offrir une rémunération compétitive pour ce poste, adaptée à divers facteurs. La rémunération effective dépendra notamment de l’ancienneté, du mérite, de la localisation géographique, du niveau d’études, de l’expérience, des exigences en matière de déplacements et de l’appartenance syndicale. Notre fourchette de rémunération est généralement basée sur la moyenne nationale du pays. Par ailleurs, les avantages peuvent varier en fonction de la région, de l’organisation de l’entreprise, de l’implication syndicale et du statut de l’employé. Épanouissez-vous au travail comme à la maison : • Les avantages sociaux sont accessibles DÈS LE PREMIER JOUR pour vous et votre famille, notamment l’assurance santé et des programmes de bien-être global offrant de généreuses mesures incitatives – NOUS OSONS PRENDRE SOIN DE VOUS ! • Les avantages liés à la fondation d’une famille comprennent la prise en charge des traitements de fertilité ainsi qu’une aide à l’adoption et à la gestation pour autrui. • Les congés payés comprennent jusqu’à 15 jours de congés, des jours fériés payés, des congés maladie et d’autres options pour soutenir le bénévolat et les congés parentaux. • Abondement au 401K, possibilités de formation et de développement grâce aux programmes de l’entreprise, ainsi qu’une aide aux frais de scolarité et au remboursement de la dette étudiante. Avis : Les avantages proposés peuvent varier selon le site, les conventions collectives et les réglementations locales/de l’État Poste à sensibilité en matière de sécurité Yes L’entreprise désigne certains postes comme étant sensibles à la sécurité. Les postes sensibles à la sécurité peuvent nécessiter la réussite de contrôles supplémentaires de dépistage de drogues. Ce poste est considéré comme sensible à la sécurité : Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que des avantages et des programmes complets. Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances ; tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’origine nationale, de grossesse, d’âge, de statut marital, de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé par la loi.